Nabór na stanowiska urzędnicze w Gminie Chojnów

W gminie, która jest zadłużona po uszy i w której ledwo wiąże się koniec z końcem, tak oto oszczędza się na wydatkach:"ustala się następujące kwotę maksymalnych miesięcznych wynagrodzeń osóbokreślonych w §.1:a) Dyrektor Gminnego Ośrodka Pomory Społecznej - trzykrotność przeciętego miesięcznego 'wynagrodzenia w czwartym kwartale roku poprzedzającego ustalenie wynagrodzenia -według Komunikatu Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego "                                                       Wójt lekką ręką podnosi pensję  z  kwoty 7.000 - ustalonej jeszcze za Kasprzaka - co i tak wydawało się bardzo dużo - do 12 tysięcy z hakiem, co wydaje się niebotyczną kwotą jak na chojnowskie warunki.  W dodatku  tak horrendalne wynagrodzenie otrzymuje szef instytucji zajmującej się tymi najbiedniejszymi.  Ciekawe, jak na tym tle będzie wyglądać uposażenie na nowych stanowiskach.                                                                                                                            A swoją drogą, gdyby Gmina Chojnów rozwijałaby się w takim tempie, w jakim rosną płace urzędnicze, to wcale nie byłoby tak źle.

kto ustalił taki,,Regulamin wynagrodzeń"?czy w mieście również łupią?